İş Kazası Tazminat Dava Dilekçesi Yazdır: Mahkemede Dilekçeden Karara
İş kazası tazminat dava dilekçesi yazdır talebiyle gelenler genellikle işverenden sonuç alamamış ve mahkemeye gitmeye karar vermiş kişilerdir. Bu sayfada dava dilekçesinin nasıl kurulduğunu, 2026 yılında hangi harçların ödendiğini, kusur ve maluliyet raporlarının davayı nasıl şekillendirdiğini ve rapora itirazı anlatıyorum.
Son güncelleme:
Tazminat davası, iş kazasından sonraki en uzun ve en teknik aşamadır. Dilekçeyi verdiğiniz gün başlayan süreçte mahkeme, kazada kimin ne kadar kusurlu olduğunu ve sizin ne kadar çalışma gücü kaybettiğinizi uzmanlara inceletir; tazminat bu iki rapora göre hesaplanır. Dilekçenin görevi, bu incelemenin doğru sorulara yönelmesini sağlamaktır. Bu sayfada dava dilekçesini, masraf hesabını ve rapor geldikten sonra yapılacakları anlatıyorum.
Dava dilekçesini yazmadan önce iki soruyu cevaplayın
Birincisi: Kaza resmî olarak iş kazası sayılıyor mu? SGK kayıtlarında kaza iş kazası olarak görünüyorsa sorun yok. Görünmüyorsa, tazminat davasına bakan mahkeme önce bu konunun çözülmesini bekleyecektir. Bu durumda hangi davanın önce açılacağını iş kazası dava dilekçesi sayfasında anlattım.
İkincisi: Zararınız netleşti mi? Tedaviniz sürüyor ve kalıcı bir kayıp olup olmayacağı belli değilse, dava açmak için acele etmeyin; ancak zamanaşımını da göz ardı etmeyin. Hangi kalemlerin istenebileceğini ve kusur ile maluliyetin hesaba etkisini iş kazası tazminat dilekçesi sayfasında ayrıca açıkladım. Burada doğrudan mahkeme aşamasına geçiyorum.
Önemli: İş kazasından doğan maddi ve manevi tazminat davalarında arabuluculuk dava şartı değildir (7036 m.3/3). Kıdem, ihbar gibi işçilik alacaklarınızı da isteyecekseniz onlar için arabuluculuk şartı devam eder; iki talebi aynı dilekçeye koymadan önce bu farkı hesaba katın.
İş kazası tazminat dava dilekçesinde dikkat edilmesi gerekenler
Dava değeri: "Şimdilik" kaydı ve talep artırma
Dava açarken tazminatın kesin tutarını bilmeniz beklenmez; bu tutar bilirkişi raporuyla ortaya çıkar. Bu yüzden dilekçede maddi tazminat için "şimdilik [x] TL" yazar, fazlaya ilişkin haklarınızı saklı tutarsınız. 31 Temmuz 2026'dan beri HMK'nın belirsiz alacak davasını düzenleyen 107. maddesi yürürlükte değil. Bugün kısmi dava açılır ve talep, tahkikat sonuna kadar bir defaya mahsus artırılabilir; artırılan kısım için zamanaşımı dava tarihinde kesilmiş sayılır (HMK m.109/4).
Maddi ve manevi talebi ayrı yazın
Manevi tazminat kişiye özgüdür ve hesaplanmaz, takdir edilir. Bu yüzden manevi talebi kesin bir rakamla, maddi talebi ise "şimdilik" kaydıyla yazmak yaygın bir yöntemdir. Her davacı için manevi talebi ayrı ayrı belirtin; ölümlü kazada eşin, çocukların ve anne babanın manevi talepleri birbirinden bağımsızdır.
Ceza dosyasını unutmayın
Kaza nedeniyle savcılıkta soruşturma ya da ceza mahkemesinde dava varsa dosya numarasını dilekçenize yazın ve dosyanın getirtilmesini delil olarak isteyin. Ceza dosyasındaki kusur raporu hukuk mahkemesini bağlamaz, ama mahkeme o rapordan yararlanır ve iki rapor arasında çelişki varsa bunu gidermeye çalışır.
Faizi ve tarihleri açık yazın
İş kazası tazminatlarında faiz uygulamada genellikle zararın doğduğu, yani kazanın olduğu tarihten istenir. Sonuç kısmında faizin başlangıç tarihini ve türünü yazmazsanız mahkeme bunu kendiliğinden belirlemez; dava tarihinden başlatılması gibi aleyhinize bir sonuçla karşılaşabilirsiniz. Kaza tarihini, tedavinin bittiği tarihi ve maluliyet raporunun tarihini açıklamalar kısmında ayrı ayrı belirtin; bilirkişi hesabı bu tarihlere göre yapar.
Dikkat: Davalıları eksik yazmak bu davalarda en pahalı hatadır. Alt işverende çalışıyorsanız asıl işvereni de davalı gösterin. Kazaya işyeri dışından bir üçüncü kişi yol açtıysa, örneğin işyerine malzeme getiren bir aracın sürücüsü, onun ve sigortacısının da davaya dahil edilip edilmeyeceğini dilekçe öncesinde değerlendirin.
Bu dilekçeyi sizin yerinize hazırlayalım. Durumunuzu telefonda ya da WhatsApp'tan kısaca anlatın; ön görüşme ücretsizdir, dilekçeniz konunuza özel yazılır.
Nereye verilir, 2026'da ne kadar masraf çıkar?
Dava iş mahkemesinde açılır; iş mahkemesi olmayan yerde asliye hukuk mahkemesi bu sıfatla bakar. Dilekçeyi adliyedeki tevzi bürosuna davalı sayısından bir fazla nüsha ile verebilir ya da e-imzanız varsa UYAP Vatandaş Portal üzerinden gönderebilirsiniz.
Bu davaların harç konusunda önemli bir ayrıcalığı var: Ölüm ve cismani zarar nedeniyle açılan maddi ve manevi tazminat davalarında nispi karar harcının dava açılırken peşin ödenen kısmı dörtte bir değil, yirmide birdir (492 sayılı Harçlar Kanunu m.28/a). Kalanı karardan sonra ödenir.
| Kalem | 2026 tutarı / oranı |
|---|---|
| Başvurma harcı (iş mahkemesi) | 732,00 TL |
| Nispi karar ve ilam harcı | Dava değerinin binde 68,31'i; cismani zararda yirmide biri peşin |
| Gider avansı | Taraf sayısı × 5 tebligat + 530 TL |
| Tebligat ücreti (PTT, 1 Ekim 2026'dan itibaren) | 300,00 TL |
Örneğin maddi ve manevi talepler toplamı şimdilik 300.000 TL olan bir davada nispi harcın tamamı 20.493 TL eder; dava açılırken bunun yirmide biri olan 1.024,65 TL ödenir. Davacı ile asıl ve alt işverenden oluşan üç taraflı bir davada gider avansı 3 × 5 × 300 + 530 = 5.030 TL olur. Buna 732 TL başvurma harcı eklenir. Ödemeden önce tutarları UYAP'taki harç hesaplama ekranından kontrol edin. Bu masrafları karşılayamıyorsanız adli yardım talebiyle geçici muafiyet isteyebilirsiniz.
İş kazası tazminat dava dilekçesi örnekleri
İlk örnek davayı açan dilekçedir. İkincisi, dava sürerken kusur raporu aleyhinize geldiğinde vereceğiniz itiraz dilekçesidir. Her ikisinde de köşeli parantezleri kendi bilgilerinizle doldurun.
Örnek 1'i ne zaman kullanırsınız? Kaza SGK'da iş kazası olarak kayıtlı, tedaviniz bitti, kalıcı bir kayıp tespit edildi ve işveren zararınızı karşılamadı.
Bu örnekte şuna dikkat edin: İkinci maddede işverenin eksikliğini somut bir şeyle gösterdim; bilirkişinin bakacağı yer orasıdır. Üçüncü maddedeki ücreti bordrodaki rakamla değil gerçekte aldığınız ücretle yazın ve farkı dilekçede açıklayın. Tek bir işverende çalışıyorsanız ikinci davalıyı ve "müştereken ve müteselsilen" ibaresini çıkarın.
Örnek 2'yi ne zaman kullanırsınız? Dava sürüyor, mahkemenin aldığı kusur raporu size yüksek kusur yüklemiş ve bu sonuca katılmıyorsunuz.
Bu örnekte şuna dikkat edin: Rapora itiraz süresi tebliğden itibaren 2 haftadır ve bu süre içinde başvurulursa bir defaya mahsus 2 hafta ek süre istenebilir (HMK m.281). "Rapora katılmıyorum" demek yetmez; her itirazı dosyadaki bir delile bağlayın. Genel itiraz yöntemleri için bilirkişi raporuna itiraz dilekçesi sayfasına da bakabilirsiniz.
Dava ne kadar sürer, karardan sonra ne olur?
Dilekçeniz davalılara tebliğ edilir, cevaplar alınır, ön inceleme yapılır, tanıklar dinlenir ve dosya önce kusur, sonra hesap bilirkişisine gider. Bilirkişiye kanunen en fazla 3 ay süre verilir, gerekçeyle bu süre 3 ay daha uzatılabilir (HMK m.274). Hesap raporundan sonra talep artırma dilekçenizi verir, harcını yatırırsınız.
Adalet İstatistikleri 2025'e göre iş mahkemelerinde bir dosyanın ortalama görülme süresi 505 gündür. Bu rakam ilk derece içindir ve bir ortalamadır; iki bilirkişi aşaması olan iş kazası davalarında süre iş yüküne göre bunun üzerine çıkabilir. Karar tebliğ edildikten sonra 2 hafta içinde istinafa başvurulabilir; 2026 yılı için istinaf başvurma harcı 2.002 TL'dir. Manevi tazminat davalarında istinaf yolu miktara bakılmaksızın açıktır (HMK m.341/2). İstinaf dilekçesinin yazımı için istinaf dilekçesi sayfasına bakabilirsiniz.
Bu davayı kim açar, dilekçeyi kime hazırlatırsınız?
Davayı yaralanan işçi açar; kısıtlıysa vasisi, reşit değilse velisi onun adına davacı olur. Ölümlü kazada destekten yoksun kalan yakınlar ve manevi zarara uğrayan aile üyeleri kendi adlarına davacı olur. SGK da kaza nedeniyle yaptığı ödemeler için işverene rücu davası açabilir; bu sizin davanızdan ayrıdır.
Kimden destek alabilirsiniz?
Kendi davanızı açmanız hukuken mümkündür. Ancak açık söyleyeyim: İş kazası tazminat davasını avukatsız yürütmenizi tavsiye etmem. Dilekçeyi biz yazarız; iki ayrı bilirkişi raporuna teknik itiraz yapmak, tanık sorgulamak ve duruşmaları takip etmek avukatlık işidir. Geliriniz yetersizse baroya başvurarak adli yardım kapsamında avukat isteyebilirsiniz. Adliye ön büroları başvuru yeri konusunda bilgi verir, ama dilekçe yazmaz.
Bizim yaptığımız iş dilekçe hazırlama hizmetleri kapsamında, belgelerinize bakarak dava dilekçesini, talep artırım ve rapora itiraz dilekçelerini sizin dosyanıza göre hazırlamaktır. Durumunuzu anlatmak için 0551 837 30 04 numarasını arayabilirsiniz; ön görüşme ücretsizdir ve Türkiye'nin her ilinden online çalışıyoruz.
Bir not daha: Bu davada en çok vakit kaybettiren şey, rapor geldikten sonra yapılacak işlerin ertelenmesidir. Dilekçe yazımı için bize ulaşmayı itiraz süresinin son gününe bırakmayın; tebliğ tarihini öğrendiğiniz gün arayın.
Sık sorulan sorular
Ceza davası bitmeden tazminat davası karara bağlanır mı?
Hukuk mahkemesi ceza davasının sonucunu beklemek zorunda değildir; ancak kusur konusunda o dosyadaki delillerden yararlanmak için çoğu zaman bekletici sorun yapar. Bu durum davanın süresini uzatabilir.
Dava sürerken işverenle anlaşırsam ne olur?
Anlaşmayı yazılı hâle getirip mahkemeye sunarsınız. Metinde ödenecek tutarı, tarihi ve yargılama giderlerinin kime ait olduğunu açıkça yazın; anlaşmanın hangi taleplerinizi kapsadığını da belirtin.
Davayı kaybedersem karşı tarafın avukatlık ücretini öder miyim?
Reddedilen kısım oranında yargılama giderlerinden ve karşı tarafın vekâlet ücretinden sorumlu olursunuz. Manevi talebi gerçekçi belirlemenin bir nedeni de budur.
İş Kazası Tazminat Dava Dilekçesi için destek alın
Konunuzu bize anlatın; dilekçenizin hangi makama, hangi taleple ve hangi eklerle verileceğini birlikte netleştirelim. Ön görüşme ücretsizdir.
0551 837 30 04